TP Partners は「日米Cross Border Human Capital」Firmとして

(旧) イムカ・アメリカのサービス内容を大幅に刷新・強化し

採用・組織・人事に関するマネジメント・コンサルティング

サービスを提供しております。

2006年より日本のソフトウェア開発会社・北米拠点設立に

「ハンズオン型INTERIM・MANAGEMENT・CONSULTANT」という

立場で参画。ベンチャー企業の買収、買収後の組織統合、

北米・ヨーロッパの営業拠点立ち上げ、開発メインテナンス

業務オフショア・アウトソース化に取り組んで参りました。

従来の(旧)イムカ・アメリカ「日米人材紹介事業」に加え、

クライアント企業マネジメント・チームに参画する

Human Resources Consulting サービスを拡充。

「日米クロスボーダー」「Technology & Life Science」

「組織・人事・採用」を３つの柱とした　

Human Capital Solution を提供して参ります。

TP Partners が提供しますKEY SERVICES

①　米国拠点へのエグゼクティブ・マネージャー・エンジニア

　　　リサーチャーのご紹介（新組織立ち上げを含む）

②　日本市場への進出企業の組織立ち上げ、

　　　カントリーマネージャー・セールスエンジニアのご紹介

③　Interim Manager(経営経験・専門技術・事業開発経験を

　　持つSubject Matter Expertiseコンサルタント)派遣

④  企業買収、IT 部門のオフショア・アウトソースの

　　「計画、事業環境の整備、契約締結までのプロセス

　　マネジメント支援」「事業移行後の組織設計・運営」

　　に関するコンサルティング

⑤　米国拠点コンペンセーション設計・人事コンプライアンスを

　　中心とした人事コンサルティング